娃哈哈集团副董事长兼总司理宗馥莉。 （中新）

新但愿投资集团有限公司董事长、董事刘畅。（CFP供图）

腾达代

普华永谈2022年各人腾达代调研中国论说败露，瞻望将来5年，比拟各人眷属企业腾达代，中国内地眷属企业的腾达代中渴慕成为企业教唆脚色的比例为69%，远高于各人界限内51%的调研成果。

2024年2月25日，娃哈哈集团董事长宗庆后因病灭一火，享年79岁。

宗庆后的故事，有太多标签，“别传”“首富”“强势”“低调”“忍让”“勇猛”……连年来，宗庆后曾数次问鼎《福布斯》中国内地富豪榜“首富”。

宗庆后的离世令东谈主痛惜，但娃哈哈集团将链接前行。中国很多耳濡目染的民营企业，如今也大多到了新老瓜代的期间。跟着“创一代”的老去，“创二代”能否顺利接棒？

交班东谈主进展各有不同

有访问统计，中国民营企业中近大约是眷属企业。行至当下，新一代交班东谈主已密集登上舞台。

这份交班名单很长，比如娃哈哈宗馥莉、新但愿刘畅、新世界第三代郑志刚、合生创展朱桔榕、通威股份刘舒琪、海澜集团周立宸、杉杉集团郑驹等。

以娃哈哈为例，集团交班东谈主早已敲定。宗庆后的男儿宗馥莉降生于1982年，2004年留学回来后便干涉父亲的娃哈哈集团，从最基础的分娩车间驱动，逐渐提升至品牌公关部部长、销售公司副总司理，最终到达“交班”位置。她在集团里面的进展，宗庆后赐与“90分”的评价。

宗馥莉对娃哈哈进行了大刀阔斧的变化，如品牌破圈、打造IP等。接办娃哈哈以外，宗馥莉还领有我方的企业，她一手打造的宏胜饮料集团，从一条分娩线，发展成在宇宙领有20个分娩基地、40多家子公司、全产业链布局的笼统性饮料集团，屡次踏进“中国民营企业500强”“中国民营企业制造业500强”。宗庆后屡次对男儿抒发了确定，表扬宗馥莉连年来愈发成为一位练习的企业家，“比我强横”。

另一家明星企业新但愿，也处于交班期。2023年新但愿投资集团发生工商变更，新增刘畅为董事长、董事。刘畅是新但愿创举东谈主刘永好的独生男儿。2011年，刘永好第一次以刘畅真名公开对外先容了我方的男儿。

高中就被刘永好送去好意思国留学的刘畅过了一段“极端、极端垮”的日子，渴慕“抒发不不异的我方”。归国后不久，她就在父亲安排下干涉新但愿集团旗下的新但愿乳业控股有限公司。

新但愿集团董事长刘永好在2020年摄取中新社采访时谈到刘畅，真情泄露，“其实她作念得蛮优秀了，她很奋力很拼，市场研究公司浅显晚上齐在考量问题，或然间睡不着觉。她亦然母亲，带了一双龙凤胎。刘畅是比较爱前锋的东谈主，能毁灭对前锋的向往和追求，来从事最悠闲最基础最传统的农产业，是拦阻易的。我但愿她能兼顾职责和生存，能有更世俗的心濒临挑战和机遇，能在耐久观念的路上走得更顺更好。”

刘永好在采访期间对刘畅的职责进展进行打分，“至少得85分以上”。

民营企业迎来新旧更迭岑岭期，交班东谈主的培养问题日益突显。但有些交班东谈主的进展并不尽如东谈主意。

2016年，好意思特斯邦威创举东谈主周成建将公司的为止权交给我方的男儿胡佳佳。胡佳佳接办的7年多以来，好意思特斯邦威仅有一个年度净利润为赶巧，累计蚀本近32亿元东谈主民币。2024年1月5日，胡佳佳辞去董事长、总裁等职位，周成建通知重新出山掌舵。

“创二代”何如交班？

凭证《中国眷属企业生态40年》，眷属企业的平均寿命为24年，恰好与企业创举东谈主的平均职责年限换取；有30%的眷属企业不错传到第二代手中，其中有不到三分之二的企业能传到第三代，后者中大致仅有13%的企业能传出第三代。

中国中小企业协会会长李子彬此前摄取媒体采访时指出，中国的民营企业大无数是眷属式企业，这在一定历史阶段，有它存在的兴致兴致。但要自愿克服眷属式企业的缺欠，奋力诞生当代企业轨制，引进先进的解决期间。

星级饭店的优异之处就在于拥有好的设备设施，且设施设备的位置、结构、数量、面积、功能、材质、设计、装饰等方面都必须达到较高的评价标准。且入住星级酒店的顾客有着更高的期待，对酒店各项服务、设施乃至餐馆都有较高的评判标准。

也有调研败露，中国眷属企业腾达代比拟各人同业愈加积极跳动。

普华永谈2022年各人腾达代调研中国论说败露，瞻望将来5年，比拟各人眷属企业腾达代，中国内地眷属企业的腾达代中渴慕成为企业教唆脚色的比例为69%，远高于各人界限内51%的调研成果。

72%的中国眷属企业腾达代以为，竣功绩务增长应该是他们公司将来两年的要紧任务，其次是遴荐新期间。同期，35%的中国眷属企业腾达代以为他们不错在“竣功绩务增长”这个限度创造价值，高于31%的各人水平。

历史长河中，交班传承长久是一项穷苦的任务第三方公司，挑战束缚。（据中新社）